您的位置:首頁 » 南明新聞 » 工作動態 » 南明新聞

貴州一品藥業:黨建引領促發展 企業發展強黨建

 字號:[ ]  [我要打印][關閉] 視力保護色:

貴州一品藥業黨支部是在水口寺街道辦事處黨委指導下,于2015年11月18日成立,現有正式黨員20名,發展對象3名,入黨積極分子5名。黨支部成立以來,秉承“圍繞發展抓黨建,抓好黨建促發展”的理念,圍繞黨的組織和工作“兩個全覆蓋”目標,將黨建工作和經營發展相結合,切實找準黨建工作的切入點和著力點,在完善制度、健全組織,建強隊伍上持續發力,努力把推動黨建工作換擋升級,同促進企業經營中心工作結合起來,以黨建引領促企業高質量發展,以企業高質量發展強黨建。

抓黨員強支部 夯實黨建根基

自黨支部成立以來,貴州一品藥業以開展微黨課活動,制作黨員應知應會微卡片和學習導讀微課件,制定黨員行為公約和黨支部“負面清單”等形式,借助黨建載體加強對黨員的學習教育。實施黨員“雙培工程”,把各類技術骨干和生產經營骨干培養成黨員,把黨員培養成生產經營骨干,使黨員成為企業優秀的人力資源。

支部還設立了“黨員先鋒崗”,時時注重黨員作用發揮,開展黨員員工自覺認領工作責任田,明確工作責任、確立工作目標、制定工作措施,在實際工作中狠抓工作落實,使黨員更好地在本職崗位上發揮作用。疫情期間,黨員同志沖鋒在前,站在疫情摸排的最前沿陣地,以一層薄薄的口罩,嚴守防控第一關,為前來買藥的顧客檢查體溫、登記信息,提供健康咨詢和幫助。

為加強黨支部建設,扎實推進黨建工作的“主體責任清單化、支部建設標準化”,營造企業黨建氛圍。試點開展了“建凝聚人心好支部、做遵章守約好黨員”的黨支部創建工作,通過集中學習文件、觀看專題視頻、集體討論排查、現場學習簽名、交叉巡聽黨課等形式。在規范化打造黨員活動室,完善黨建公開欄、宣傳欄、組織構架上墻的同時,在公司大廳打造黨建文化墻,將企業文化與黨建工作有機結合。

重幫扶擔責任? 助力幫困扶貧

自2015年以來,支部發起“一品微公益”,積極響應政府脫貧攻堅的號召,開展扶貧助困活動,重點對環衛工人、低保戶、孤老、孤兒等城市弱勢群體進行幫扶慰問,先后參與了社區組織開展的“雙萬雙助”活動、“三訪四查五看六?!被顒?;常年向市民免費提供親情茶。重幫扶擔責任,助力幫困扶貧,積極參與各類公益活動和扶貧助困活動,助力脫貧攻堅。持續對長順中學、從江縣丙妹鎮大歹小學等開展捐資助學公益活動,向長順中學捐贈價值20萬元的教學物資、為大歹小學送去10000余元的學習用品和生活用品,積極履行社會責任,助力脫貧攻堅。

在疫情防控和復工復產復市中發揮戰斗堡壘作用

今年疫情發生以來,一品藥業始終保持“不漲價、不囤貨、不關門”的“三不”原則,提供安全購藥環境。為安定民心保障醫療資源提供,要求全省400余家門店不關門,2200名員工上班,門店防護物資不漲價,門店做好消殺工作。一品藥業的企業使命是‘為人類的健康而努力奮斗’,因此要依托一品廣泛分布的優勢,充分發揮藥學服務和健康管理功能,保障百姓用藥安全,努力擔當好疫情防控的前沿哨點。

疫情期間面對醫療物資的緊缺,貴州一品藥業黨支部積極行動,多方奔走籌集物資,想盡一切辦法調動一切資源,聯系供應商補貨,協調廠家加緊生產,加強庫存管理,高效協同資源調配,物流系統日夜配送供應;以2.46元每只的單價采購到30萬只醫用口罩。隨后又以1.6元一只的價格投放市場,有力的緩解了貴州市場口罩緊缺的局面,在疫情防控和復工復產復市中發揮戰斗堡壘作用。

2020年2月7日,一品藥業向修文縣公安局贈送醫用口罩1000個,測溫槍5把,84消毒液5箱,醫用酒精5箱,并對一線執勤人員表示崇高敬意和衷心慰問。

2020年2月22號公司向赤水市人民政府捐贈醫用酒精50件,共計1500瓶750000毫升,以支援赤水市用于應對新冠肺炎疫情防控消殺工作。

2020年2月底,公司向云巖區人民政府捐贈一批口罩、酒精等抗疫物資。

2020年3月6日,公司向貴州慈善總會捐款30萬元用于援助貴州馳援湖北抗擊疫情醫務人員的健康安全。

......

自疫情防控阻擊戰打響以來,家家戶戶都宅在屋里不出門,但是民眾的日常生活仍需要大量物資,特別是一些慢病患者,家中無藥十分危險。因此,貴州一品還在線上發力,采取預約購買、送藥上門等方式開展便民利民服務。目前,全省400余家門店為顧客免費配送2萬余人次,有力的減少民眾出行,保障顧客用藥安全,始終堅持與顧客健康同行。

加強品牌提煉 強化黨性錘煉

此外,為進一步加強隊伍建設、強化服務意識、增強組織凝聚,一品藥業將結合“銷純正藥 做一品人”的企業文化,總結提煉一品人在兩場戰役中的作用發揮,進一步打造特色鮮明的黨建品牌。通過多形式加強理論學習,嚴格落實“三會一課”、主題黨日等黨內生活制度,牢固樹立“四個意識”。完善人才培養激勵機制,進一步引導業務骨干積極向黨組織靠攏,努力把職工培養成業務骨干、把業務骨干培養成黨員、把黨員骨干培養成管理層,以更優質的服務促進職工健康成長,為職工成長成才創造有利條件。針對廣大職工精神需求,積極組織開展各類活動,通過釋放紅色引領、弘揚團隊精神、激勵奮進斗志,引導廣大職工在樹立愛崗敬業、以司為家理念的同時,加強對黨組織的認同感、黨員職工榮譽感,進一步推進企業持續、健康、全面發展。

上一篇:
下一篇:
辽宁11选5技巧 稳赚